“可是总有一天孩子会长大的啊，一两年的事情，到时候他上幼儿园了，你就有大把的时间了吧！可是你的业务在这一两的时间估计也就荒废得差不多了，到时候你想再返回职场，以现在这么严重的内卷形式，一两年后你的技术早就跟不上更新的步伐了，也竞争不过那些一直在职的年轻人，你的经验都与职位不匹配了，你说公司会选你还是会选没有经验的年轻人？反正这项技术你们都是要学的。就算选了你，你也达不到原来的职位级别，和你同期或者晚的同事职级都比你高，到时候心里难免会有落差，你会甘心吗？”漫兮分析得很透彻，看来她平时估计也没少考虑这方面的事情。

“在这一两年你可以考虑一下副业，反正就算孩子上幼儿园、小学、初中、高中你都得花时间操心。功课，辅导班，家长会，就连学校的打扫卫生活动，学校门口的交通秩序维护都得你来做。”

“啧啧~你这搞得孩子上学还得带上你这书童一样。”漫兮有点被惊到了。

“可不是嘛！以前做我旁边的女同事每天下午四五点就开始给她儿子打电话，今天老师布置了什么作业，有什么活动，课外英语要学哪些……这些反反复复地跟她上二年级的儿子强调，还用一个小本本提前做好了记录总结。俨然一个小秘书，当时我还笑话她太放不下孩子了。然后下班回家还得检查作业，有些孩子接受能力比较快，注意力集中，作业写得快还好说，否者你还要辅导作业，检查作业，等孩子睡了你还得想想有哪些地方需要精进，思考解决方法，订计划。”

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